知识技能结构的相似词

知识技能结构   设计培训项目   知识能力结构   变革管理能力   科类结构   人力资源管理的目标   管理胜任力   高素质的复合型   胜任力评价   薪酬水平定位   工程应用型人才   关键岗位的继任计划   企业人才培养体系   企业所处发展阶段   人才知识   人才特征   学生培养方向   通识人才   职业能力标准   人才继任   知识结构优化   能力结构   人力资源定位   管理多样性   人才培养策略   管理技能的提升   企业文化因素   人才管理策略   核心管理能力   人力资源综合管理  

什么是相似词、同义词、近义词、反义词?

相似词、同义词是一种存在于世界上各种语言里的同义异形现象,它指的是表达意义相同或相近,但表达形式不同的词语,相似词之间的差别主要有感情色彩、理性意义、语法特点、各地习惯的不同。 例如:私塾和学堂、学馆等,就是不同的形式表现同一意思。

反义词是指某一对字或词语是向对立的、具有相反意义的。如:有和无,美丽和丑陋等。

近义词是指意义相同或相近的字或词语。