人才生命周期的相似词

人才生命周期   战略性人力资源规划   培训与职业发展   人才供应链管理   人力资源管理的创新   任职资格体系建设   领导梯队建设   人力资本运营   组织效能提升   薪酬设计与管理   薪酬体系构建   核心人才管理   财务报告与控制   人力资源绩效考核   企业战略系统   经理人培养   薪酬与绩效管理   员工能力模型   人力资源的开发与管理   核心管理技能   战略人力资源规划   人才的选育用留   职能专家   内训师队伍建设   薪酬激励系统   企业培训系统   中国企业的人力资源管理   流程绩效管理   组织能力发展   流程绩效指标  

什么是相似词、同义词、近义词、反义词?

相似词、同义词是一种存在于世界上各种语言里的同义异形现象,它指的是表达意义相同或相近,但表达形式不同的词语,相似词之间的差别主要有感情色彩、理性意义、语法特点、各地习惯的不同。 例如:私塾和学堂、学馆等,就是不同的形式表现同一意思。

反义词是指某一对字或词语是向对立的、具有相反意义的。如:有和无,美丽和丑陋等。

近义词是指意义相同或相近的字或词语。