维持型的相似词

维持型   投入型   紧缩型战略   核心能力培育   授权型领导   稳定型战略   职能型组织   管理分权   工作内容丰富化   激励型   职务轮换   财务指标和非财务指标   有效的目标管理   指令型   高效激励   干部型   战略绩效管理体系   薪酬激励管理   外延型   薪酬理念   胜任力模型的构建   绩效管理沟通   工作扩大化   解决问题式   任务导向   授权与激励   态度型   管理导向   差别计件工资制   变革领导  

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什么是相似词、同义词、近义词、反义词?

相似词、同义词是一种存在于世界上各种语言里的同义异形现象，它指的是表达意义相同或相近，但表达形式不同的词语，相似词之间的差别主要有感情色彩、理性意义、语法特点、各地习惯的不同。 例如：私塾和学堂、学馆等，就是不同的形式表现同一意思。

反义词是指某一对字或词语是向对立的、具有相反意义的。如：有和无，美丽和丑陋等。

近义词是指意义相同或相近的字或词语。