择业倾向的相似词

择业倾向   动机特征   职业意愿   企业文化因素   工资与就业   知识技能结构   掌握求职技巧   岗位需求分析   高校就业指导工作   职业报酬   素质特征   认知职业   工作内容丰富化   管理基本理论   职业迁移能力   素质能力要求   职业发展管理   岗位能力要求   具有人力资源管理   胜任力素质   发展职业技能   胜任程度   职业流动   影响因素模型   工具型动机   职业胜任   职业锚理论   行业分析方法   现代人力资源管理理论   竞争就业  

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什么是相似词、同义词、近义词、反义词?

相似词、同义词是一种存在于世界上各种语言里的同义异形现象，它指的是表达意义相同或相近，但表达形式不同的词语，相似词之间的差别主要有感情色彩、理性意义、语法特点、各地习惯的不同。 例如：私塾和学堂、学馆等，就是不同的形式表现同一意思。

反义词是指某一对字或词语是向对立的、具有相反意义的。如：有和无，美丽和丑陋等。

近义词是指意义相同或相近的字或词语。