培训体系规划的相似词

培训体系规划   薪酬体系构建   任职资格体系建设   战略性人力资源规划   人力资源体系搭建   完善人力资源管理体系   分析培训需求   核心管理技能   营销人力资源   高绩效团队打造   企业文化诊断   薪酬及员工发展   核心人才管理   辅导与激励   薪酬设计与管理   中层管理技能   内训师体系   门店营运管理   薪酬与绩效管理   绩效体系设计   培训体系建立   培训与职业发展   人员招聘与配置   员工生涯规划   财务报告与控制   企业人力资源规划   企业集团管控   绩效薪酬体系设计   基础人力资源   培训课程的设计  

什么是相似词、同义词、近义词、反义词?

相似词、同义词是一种存在于世界上各种语言里的同义异形现象,它指的是表达意义相同或相近,但表达形式不同的词语,相似词之间的差别主要有感情色彩、理性意义、语法特点、各地习惯的不同。 例如:私塾和学堂、学馆等,就是不同的形式表现同一意思。

反义词是指某一对字或词语是向对立的、具有相反意义的。如:有和无,美丽和丑陋等。

近义词是指意义相同或相近的字或词语。